Elias Vetterskog, Emrick Johansson, Olle Andersson, Iqra Shuluh, Ifraah Shuluh och Saga Hillbom är alla mellan 16 och 18 år. De sökte feriearbete i kommunen och under två veckor har de arbetat som kommunutvecklare, något som inte var deras förstaval, men som de ändå tyckte var roligt och lärorikt. Bättre än väntat, tyckte någon.
Temat i år var ”Kompetensutveckling ur ungas perspektiv” och den huvudsakliga uppgiften var att ta fram en kompetensutvecklingsstrategi för unga.
När ungdomarna som avslutning gjorde en power point-presentation av sitt arbete fick de beröm.
– Jag är jättestolt över er. Ni har jobbat på som riktiga arbetsmyror och frågat när ni inte förstått, säger Patricia Andersson, HR-specialist och en av handledarna.
Ungdomarnas uppgift var till att börja med att sätta sig in i hur kommunen fungerar. De hade mycket positivt att säga om Smedjebackens kommun som de menar är en välkomnande kommun.
– Många möjligheter med närhet till större städer, många bra skolor och goda chanser att få praktik och feriearbete, säger de.
Kommunens hemsida tyckte de var bra, men informationen fick gärna vara på fler språk än svenska och finska. Jobbannonserna kunde också vara mer lockande, tyckte de. Bilder från arbetsplatserna var ett av tipsen.
Språket kunde gärna vara enklare och mer lättförståeligt och annonserna skulle även publiceras på sociala medier, där ungdomarna finns, var ytterligare tips.
För att arbeten ska vara lockande tyckte ungdomarna att lönen var viktig. Arbetsklimat, balans mellan arbete och fritid samt flexibilitet, som att ha möjlighet att arbeta hemma, tyckte de också var viktigt.
Under tvåveckorsperioden har ungdomarna gjort studiebesök och intervjuer för att lära sig mer om arbetslivet.
Kommunen som arbetsgivare fick de också lära sig mycket om.
– Jag har lärt mig mer de här veckorna än jag lärt mig under hela skoltiden, säger en av ungdomarna.
De tyckte att sådant skulle läras ut i skolan och att kommunen kunde besöka skolorna mer.
Några hade redan planer på vad de skulle arbeta med som vuxna och det var bland annat med hundar, biomedicin, teknik eller som ingenjör.
Ungdomarna fick var sin gåva och arbetsintyg från kommunen.
– Ni får också referenser från oss när ni sedan söker jobb, säger Patricia Andersson.
